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什么叫人员混同

100次浏览     发布时间:2025-01-11 11:07:00    

人员混同是指 关联公司之间在组织机构和人员上存在严重的交叉、重叠。具体表现为:

董事和高级管理人员的交叉任职:

例如,一家公司的高级管理人员同时兼任另一家公司的董事或高管职位。

雇员的相同性:

两家公司使用相同的雇员,即“一套人马,多块牌子”。

管理机构的重叠:

公司与股东或其他关联公司的组织机构高度重叠,导致公司缺乏独立的管理体系。

这种混同导致公司与股东之间界限模糊,无法实质区分,从而可能损害公司债权人的利益,并可能揭开公司面纱,要求股东对公司债务承担连带责任。

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